Wibowo, M. A. P., & Permana, I. A. (2019). Peran Mediasi Thriving at Work pada Pengaruh Proactive Personality terhadap Career Adaptability. INOBIS: Jurnal Inovasi Bisnis Dan Manajemen Indonesia, 2(2), 284 - 298. https://doi.org/10.31842/jurnal-inobis.v2i2.91